Rozwijaj się razem z nami

Nic nas bardziej nie cieszy niż ambitni, zmotywowani pracownicy. Nasi liderzy zadbają o Twoje zaangażowanie i będą wspierać w realizacji zadań.

Rozwój zawodowy

Według nas, rozwój zawodowy i poczucie odpowiedzialności idą w parze. Od pierwszego dnia pracy otrzymasz swobodę działania i odpowiedzialność, jakiej potrzebujesz, aby rozwijać się zawodowo. Roczna ocena wyników pracy i kompetencji, wsparcie coachingowe i nasz Internal Job Market – gdzie znajdziesz wszystkie aktualne oferty pracy z całego świata – to trzy sposoby, w jakie będziemy wspierać Twój rozwój. Z doświadczenia wiemy, że nie ma dwóch takich samych ścieżek rozwoju. Innymi słowy, Twoja ścieżka rozwoju i kariery zależy głównie od Ciebie. Chcemy, aby nasi pracownicy w pełni wykorzystywali swój potencjał i będziemy ich do tego nieustannie zachęcać, niezależnie od wieku, płci czy narodowości. Jeśli nasi pracownicy są zadowoleni, to również nasi klienci są zadowoleni.

Przywództwo

Inwestujemy w rozwój dobrego przywództwa, ponieważ wiemy, że dzięki temu rozwijają się nasi pracownicy. Rozwój pracowników, oznacza rozwój firmy. Nasz model jest dość prosty, ale stanowi doskonałe narzędzie zachęcające do korzystania ze swobody i do brania odpowiedzialności. Nasz sukces jest zbudowany na silnych wartościach i na utalentowanych pracownikach, którzy się nimi kierują. Dając Ci narzędzia do rozwoju, możemy się wspólnie rozwijać.

Misja

Dostaję misję na około trzy lata. Jasne sformułowanie oczekiwań daje wolność i odpowiedzialność.

Wizja

Na podstawie otrzymanej misji tworzę wizję tego, co chciałbym osiągnąć. Rozwijam ją poprzez kontakty ze współpracownikami. Następnie przedkładam swoją wizję do zatwierdzenia przełożonemu.

Strategia

Określam swoją strategię, a także cele i działania potrzebne do zrealizowania wizji.

Struktura

Określam strukturę, która jest mi potrzebna do wdrożenia strategii. Struktura obejmuje procesy oraz ludzi w organizacji.

Ludzie

Angażuję ludzi, przekazując swoją wizję i tworząc zespół lojalnych, kompetentnych pracowników. Kiedy moja misja zostaje zakończona, jestem dumny, że mogę zrobić kolejny krok i szukać nowych wyzwań na skalę światową.